就这样，孙莲婷的工作又进入了繁忙的月底。这一次，孙莲婷审核数据时要更谨慎，凡是涉及到签字的问题，总要先问过毛青岩再决定，反正也是在QQ上问一句，避免再出现“谁是孙莲婷”的尴尬。
赵润已经和孙莲婷熟悉起来，虽然对孙莲婷的工作速度依然没有毛青岩那么满意。孙莲婷觉得这样已经很好了，即便在审核赵润的数据时，自己做辅助工作，但在其他地区的审核上，孙莲婷已经可以提出自己的要求了。
赵润是和孙莲婷同一年本科毕业的，她毕业以后就直接来到了公司，在现在的市场一呆就是三年。现在是她所在市场经理的重点培养对象，经理希望她在不久的将来担任某个分市场的小领导。
在公司，或者说是在销售支持部，主要的升迁方向就是去一线销售市场去做分管领导，之前带孙莲婷入职的周易中被器重也是准备再找到合适的市场后，去一线工作；就包括孙莲婷在内，最初的想法也是先在办公室里攒够经验后再去一线，就是不知道是去做领导还是继续做自己的小员工。
而人员的反向流动，即从一线市场回流到办公室来，可能性很低。公司人事部那边更倾向于从校园招聘那里挑选合适的新员工，慢慢培养。
在孙莲婷入职培训的时候，公司人事部经理就这个问题做了详细的讲解。因为人事部的招聘宗旨是寻找对企业忠诚度高的员工，刚毕业的大学生就如同一张白纸，想灌输给他们什么理念都可以，能培养出和公司发展理念一致的忠实员工；而已经有工作经验的社会人事，基本定型，难以改造，对企业理念的接受程度会大打折扣。
但不知道为什么也不喜欢从市场回流回来的员工，难道人事部也觉得，一线销售市场就是个大染缸，回流人员不好驯服？
孙莲婷不得而知。
但最近赵润正思考着能不能回办公室来，因为理论上来讲，像赵润这样的会计并不属于市场，她所有的人事关系是在周芷所在的办公室，她最多算是外派，处在进可到市场，退可回办公室的位置。不过就是这样，要回办公室也得办公室有空余的岗位才可以。而赵润想回来的原因是，年龄不小了，家里开始催婚，但她还没有男朋友，自己的工作还是成天驻外，偶尔回来。
在和赵润聊天的过程中，孙莲婷慢慢体会到了公司用来提高员工忠诚度的另外一种方法。
大多数的公司是不允许有办公室恋情的，有的甚至不允许同一公司的员工恋爱，不是经常看到同一公司的两个人恋爱的话，就要有一个辞职么！但，孙莲婷所在的公司是鼓励公司内部解决婚恋问题的，只是不太赞成同一个办公室或者是同一个市场人员结婚的，但如果是同一个办公室或同一个市场的也没关系，简单的人事调动就可以了。
除此之外，为了促进未婚男女的认识，公司每年都要举办相亲大会，发起人老板娘。丁大老板，叫丁留天，现在的老板娘是他的第二任妻子。丁老板已经七十出头，老板娘刚刚过完六十岁，之前一直管理财务中心的事物，退休时间不长。为了继续发光发热，就将精力放在了员工福利上。底层员工就举办相亲大会，大家自己认识，中高层员工就是老板娘~亲自出马，介绍对象。
整个公司范围内，老板娘是媒婆，而在销售支持的范围内，周芷就得到了老板娘的真传。
周芷的目的跟老板娘的目的相同，留住手下的员工。
隶属于周芷科室的会计有三十多人，基本都没有结婚的小年轻，年纪最大的一个有五十开外了，但就在孙莲婷接手工作的时候，他就开始准备升职了，升为分销商管理主任，管理现在他所在市场所有分销商的进销货。剩下一个四十出头的会计，再之后就是年龄低于三十的会计了。
所以周芷科室是整个销售支持部流动性最大的科室。
“周科又介绍了一个，让我去见见。我都不好意思拒绝，又不好意思去见面，尴尬的不得了！”赵润说起找男朋友这件事，还是有点害羞，还没有到周芷那样肆无忌惮的年龄。
就在赵润和孙莲婷说起这件事的早上，周芷就在办公室里让一个来办公室转转的领导给她手下的漂亮女会计介绍男朋友。当时，那个会计就站在旁边，全办公室的人都听见周芷说了什么，会计的脸立刻就红了。
这个领导也笑呵呵的答应了，不过还是补充了一点。
“你手下的女员工都很不错，问题是我这里也没有什么合适男员工！”
就孙莲婷来看，整个销售支持部都处在女多男少的境地，像会计这样岗位女生就更多了。
赵润还是不服气，“我申请回来，她也没答应，介绍男朋友能长久啊！”
“周科是看你能力强，留你在市场呢！你一离开，又少一个优秀会计，就得找人了！”孙莲婷想周芷本来就是希望通过这种方式留住人，赵润要是回办公室，不也相当于没留住，还是需要重新招聘，她肯定不乐意。
趁着外线职工都回总公司了，有很多人就会将一些喜事提前办了，比如结婚、生日宴、满月宴等等。十一的时候最忙，不过因为孙莲婷刚上岗，人头不熟，也就没有接到什么喜帖。
这次月底刚开始，就接到了张萌之前的师傅给的满月宴喜帖，随帖还给一盒红鸡蛋，申明鉴于办公室月底太忙碌了，等月底结束了一起请大家吃饭，明确提出了去吃饭就行，不用随份子。
今天还收到了讲解员队伍里一个人结婚喜帖。喜帖是由杨乐带回来的，孙莲婷只和她有一面之缘。这位同事要参加公司举办的集体婚礼，孙莲婷第一次看到这样的喜帖，很新鲜。
并不说喜帖设计有多新鲜，而是集体婚礼本身。集体婚礼是老板娘又一关心员工的措施，只不过，集体婚礼已有几年的历史了，今年已经是第五届了。孙莲婷在博鳌大楼四楼的展览馆里看过有关集体婚礼的简单介绍。
喜帖上有这次参加集体婚礼的八对新人的结婚照，孙莲婷唯一认识的那个人，因为画了浓妆，基本已经看出来了。
喜帖送过来的时候，杨乐就和孙莲婷在QQ上聊开了。
“我这次收到这样相同的喜帖有两张，吃一次饭随两次份子。”
“那我要随份子吧，应该多少合适？”
“你就不要去了，公司里婚礼这么多，哪有次次都去的！”
“这也可以？”
“有什么不可以的！喜帖还是我给你带回来的！”
孙莲婷听懂了，言下之意人家本就没打算孙莲婷会去，写喜帖只不过是摸不开面子，以后在讲解员会经常见面的，礼数到就好了。
“正好，这两天我的事情也比较多，你把她的QQ给我，我跟她说一下。”孙莲婷到现在还没有她的联系方式，“我还见过集体婚礼呢，你跟我说说呗！”
“在讲解员的那个群里有她。集体婚礼其实也没什么，跟自己在酒店里办差不多。只不过，平时自己办，你可能约不到飞亨酒店。公司提供地方，参加集体婚礼的新人出钱。”
飞亨酒店是公司所属的五星级酒店，在公司的马路对面，每到月底的时候就客满，平时也大多是来参观旅游的公司客户。
“去参加集体婚礼的人比较郁闷，参加一场婚礼，份子钱一份不能少。大家都是同事，我见到最多一次出了六份的！”
集体婚礼听着高大上，往细了深究，也是换汤不换药。
最终孙莲婷也没有去集体婚礼，新娘本身就不熟，去吃酒的同事熟的更少，不如约几个相熟去吃饭，还可增进感情。
因为月底回公司的王凡在这个月底快结束的时候，约孙莲婷吃饭，说是其他人都回来了，一起聚聚，刚好给张立轩践行。
张立轩是和孙莲婷一起进公司，一起军训的，同是销售支持部的员工，只不过不是一个岗位的。因为是男生，军训的时候就和王凡他们熟悉起来，正式上班之前，孙莲婷和张立轩一起吃过饭，大家聚餐。
那次是在飞亨酒店举办龙虾节的时候，六个男生每人都喝了不少啤酒，孙莲婷为了保持不会喝酒形象，滴酒未沾，不过其实孙莲婷是能和两瓶啤酒的，这个不适宜让公司的同事知道。那个时候大家很高兴，尤其是男生都在畅想以后的工作，希望好好奋斗一番。
而这次聚餐，就在门口的一家小餐馆，大家都有点惆怅。
张立轩说，自己要去外面闯一闯，准备去SH那边的工作基本已经确定。
包括孙莲婷在内，都为张立轩感到高兴，辞职不算什么，重要是已经找好了另外一份工作。
“这里的发展空间太小。”这是张立轩对公司的评价。
秦家豪和尤嘉年的脸上失意更明显，孙莲婷虽有八卦之意，但也知道这个时候即便是问了，他们俩也不会说出来，准备回去问王凡。